فوری/انتشار جدول نهایی حداقل حقوق و سایر سطوح بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۴ | خبر مهم برای بازنشستگان تامین اجتماعی
حداقل حقوق و سایر سطوح بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۴ چقدر شد؟
در اوایل هفته جاری میزان قطعی افزایش حقوق کارگران در وزارت کار برای سال ۱۴۰۴ مشخص شد. قرار است که کارگران در سال آینده ۴۵ درصد افزایش حقوق داشته باشند. طبق روال هر ساله این میزان افزایش برای حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی نیز در نظر گرفته می شود.
حداقل حقوق پایه ۷,۱۰۰,۰۰۰ ۱۰,۳۹۹,۰۰۰ ۴۵
حداقل مزد روزانه ۲۳۸,۸۰۰ ۳۴۶,۳۰۰ ۴۵
حق مسکن ۹۰۰,۰۰۰ ۹۰۰,۰۰۰ بدون تغییر
حق خواربار ۱,۴۰۰,۰۰۰ ۲,۲۰۰,۰۰۰ ۵۷
حداقل دریافتی بازنشسته متأهل با دو فرزند ۱۱,۶۰۰,۰۰۰ ۱۶,۳۵۱,۰۰۰ ۴۱
حداقل دریافتی بازنشسته متأهل بدون فرزند ۹,۹۰۰,۰۰۰ ۱۳,۹۰۹,۰۰۰ ۴۰
حداقل دریافتی بازنشسته مجرد بدون سابقه ۹,۴۰۰,۰۰۰ ۱۳,۴۰۰,۰۰۰ ۴۳
میزان افزایش حقوق سایر سطوح ۳۰ درصد در نظر گرفته شده است.
جزئیات افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی، کشوری و لشکری و زمان اعمال افزایش حقوق آنان در سال ۱۴۰۴ را در این گزارش بخوانید.
بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی، حقوق بازنشستگان، وظیفهبگیران و مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری در سال ۱۴۰۴ به میزان ۲۰٪ افزایش خواهد یافت.
اقتصادآنلاین نوشت: همچنین طبق برنامه هفتم توسعه، ۳۰٪ دیگر از متناسبسازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ تعیین تکلیف میشود و همچنین وعده داده شده که معوقات بازنشستگان نیز در سال پیش رو به صورت کامل پرداخت شود.
معاون فنی و امور بیمهای صندوق بازنشستگی کشوری در خصوص میزان افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ میگوید: در سال ۱۴۰۴ با اجرای ۳۰ درصد دیگر از اجرای متناسبسازی و همچنین افزایش ۲۰ درصد حقوق بازنشستگان به دلیل افزایش سنواتی، ۵۰ درصد به حقوق بازنشستگان اضافه خواهد شد که بر این اساس به طور میانگین ۴ میلیون تومان به حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ افزوده میشود.
همچنین میزان افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال پیش رو نیز ۵۰ درصد خواهد بود که مبلغ دقیق آن برای هر بازنشسته و مستمریبگیر متفاوت است. حقوق بازنشستگان لشکری نیز با احتساب ۳۰ درصد متناسبسازی و ۲۰ درصد افزایش پایه حقوق، با افزایش ۵۰ درصدی خود همراه خواهد شد.
افزایش حقوق بازنشستگان معمولاً از فروردینماه اعمال میشود، اما پرداخت واقعی آن ممکن است تا اردیبهشت یا حتی ماههای بعدی به تأخیر بیفتد.
روند معمول بدین شکل است که دولت میزان افزایش حقوق را در قانون بودجه تصویب میکند و صندوقهای بازنشستگی (تأمین اجتماعی و صندوق بازنشستگی کشوری و لشکری) بعد از تأیید دولت، این افزایش را در فیشهای حقوقی اعمال میکنند.
بنابراین در فیش حقوقی فروردین ۱۴۰۴، احتمالاً هنوز حقوق با نرخ سال قبل محاسبه میشود و افزایش جدید از اردیبهشت اعمال و مابهالتفاوت فروردین نیز در آن زمان پرداخت خواهد شد.
معاون منابع انسانی قوه قضاییه از ابلاغ جدول همسانسازی حقوق بازنشستگان قضایی جهت اجرا به صندوق بازنشستگی کشوری در روزهای ابتدایی سال ۱۴۰۴ خبر داد.
حمیدرضا موحدی، معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه عنوان کرد: هماهنگی لازم با صندوق بازنشستگی کشوری به منظور تسریع در صدور احکام بازنشستگان محترم قضایی در جریان میباشد و متعاقباً زمان صدور احکام متناسب سازی بازنشستگان قضایی براساس جدول ابلاغی اعلام خواهد شد.
شایان ذکر است، بر اساس بند «ر» ماده ۲۸ قانون برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران، به منظور برقراری عدالت در پرداخت حقوق شاغلان و بازنشستگان و نیز متناسب سازی حقوق بازنشستگان با نود درصد (۹۰%) حقوق و فوق العادههای مشمول کسور شاغلان مشابه و همتراز، دولت مکلف است تا پایان سال سوم برنامه اقدام لازم را به عمل آورد. این افزایش از سال ۱۴۰۳ در سال اول معادل چهل درصد (۴۰%) و در سالهای دوم و سوم هر کدام سی درصد (۳۰%) ما به التفاوت تا نود درصد (۹۰%) یاد شده خواهد بود. آیین نامه اجرایی این جزء به تصویب هیأت وزیران میرسد.
این متناسب سازی در سال اول به میزان چهل درصد (۴۰%) و در سالهای دوم و سوم هر کدام سی درصد (۳۰%) مابه التفاوت تا نود درصد (۹۰%) یاد شده خواهد بود.