رسمی/سخنگوی دولت خیال بازنشستگان را راحت کرد | خبر خوش دولت از اجرا و اعمال مرحله دوم همسان سازی حقوق بازنشستگان
رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: درسال دوم اجرای این قانون که 1404 است، پیگیری خواهیم کرد تا مطابق برنامه 30 درصد بعدی اجرا شود وعقبافتادگی حقوق بازنشستگان نسبت به تورم، درهمه حوزهها بهروز شود تا بخشی از سفرههای کوچک این عزیزان جبران شود.
سالیان سال بازنشستگان ما در حوزههای کشوری و لشگری، تأمین اجتماعی و همچنین صنعت فولاد منتظر بودند که قانون همسانسازی ۹۰ درصد حقوق آنان نسبت به شاغل همتراز، اجرایی شود.
وی افزود: با تأکید بر اینکه یکی ازبحثهای مهم برای ما درکمیسیون درسال 1403، اجرای دقیق قانون متناسبسازی حقوق بازنشستگان بود؛ گفت سالیان سال بازنشستگان ما در حوزههای کشوری و لشگری، تأمین اجتماعی و همچنین صنعت فولاد منتظر بودند که قانون همسانسازی ۹۰ درصد حقوق آنان نسبت به شاغل همتراز، اجرایی شود.
به گفته وی، خوشبختانه دربرنامه هفتم توسعه در مجلس یازدهم این را تبدیل به قانون کردیم واز ابتدای سال ۱۴۰۳ که مصادف با سال اول اجرایی برنامه هفتم بود،با نظارت و پیگیری و کمک همه نمایندگان و ریاست محترم مجلس به نتیجه رسید ومرحله اول آنکه همان قانون ۴۰-۳۰-۳۰ مد نظر قرار گرفت.یعنی ۴۰ درصد اول درسال اول پرداخت شده است.
فعال بازنشسته صندوق لشکری گفت: درحالی که طبق ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری، قرار بود متناسبسازی حقوق بازنشستگان هرساله مطابق با نیازها و تورم تعیین شود اما در عمل این اتفاق نیفتاد و همچنان بازنشستگان از رقم ناچیزی که بالاترین آن به حدود ۷۰۰ هزار تومان میرسد، انتقاد بسیار دارند.
امیر رهبر، فعال بازنشسته صندوق لشکری، در گفتگویی با ضمن جمعبندی همسانسازی بازنشستگان نیروهای مسلح در سال ۱۴۰۳ گفت: گلایه بازنشستگان به افزایش ناچیز مبلغ همسانسازی بازتاب گستردهای در شبکههای اجتماعی و رسانهها داشت.
رهبر گفت: درحالی که طبق ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری، قرار بود متناسبسازی حقوق بازنشستگان هرساله مطابق با نیازها و تورم تعیین شود اما در عمل این اتفاق نیفتاد و همچنان بازنشستگان از رقم ناچیزی که بالاترین آن به حدود ۷۰۰ هزار تومان میرسد، انتقاد بسیار دارند.
این فعال بازنشسته بیان کرد: همسانسازی حقوق بازنشستگان بعد از سالها در حالی اجرا شد، که مبلغ آن هم با سبد معیشت و هم خط فقر فاصله قابل ملاحظهای داشت.
از سویی دیگر باوجود وعدههای داده شده مسئولان برای اصلاح احکام حقوقی (ازجمله حق مدیریت) تا امروز هیچ اقدامی صورت نگرفته است.
رهبر تاکید کرد: به بازنشستگان وعده داده شده که این مشکل فرودین ماه حل خواهد شد، امیدواریم اینبار این وعده محقق شود. چراکه افزایش ۲۰درصدیِ حقوق در شرایطی که تورم بسیار بالاست و قیمتها روز به روز افزایش پیدا میکند، سبب افزایش مشکلات معیشتی ما را میشود.
معاون فنی و امور بیمهای صندوق بازنشستگی کشوری در خصوص میزان افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ میگوید: در سال ۱۴۰۴ با اجرای ۳۰ درصد دیگر از اجرای متناسبسازی و همچنین افزایش ۲۰ درصد حقوق بازنشستگان به دلیل افزایش سنواتی، ۵۰ درصد به حقوق بازنشستگان اضافه خواهد شد که بر این اساس به طور میانگین ۴ میلیون تومان به حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ افزوده میشود.
همچنین میزان افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال پیش رو نیز ۵۰ درصد خواهد بود که مبلغ دقیق آن برای هر بازنشسته و مستمریبگیر متفاوت است. حقوق بازنشستگان لشکری نیز با احتساب ۳۰ درصد متناسبسازی و ۲۰ درصد افزایش پایه حقوق، با افزایش ۵۰ درصدی خود همراه خواهد شد.
افزایش حقوق بازنشستگان معمولاً از فروردینماه اعمال میشود، اما پرداخت واقعی آن ممکن است تا اردیبهشت یا حتی ماههای بعدی به تأخیر بیفتد.
روند معمول بدین شکل است که دولت میزان افزایش حقوق را در قانون بودجه تصویب میکند و صندوقهای بازنشستگی (تأمین اجتماعی و صندوق بازنشستگی کشوری و لشکری) بعد از تأیید دولت، این افزایش را در فیشهای حقوقی اعمال میکنند.
بنابراین در فیش حقوقی فروردین ۱۴۰۴، احتمالاً هنوز حقوق با نرخ سال قبل محاسبه میشود و افزایش جدید از اردیبهشت اعمال و مابهالتفاوت فروردین نیز در آن زمان پرداخت خواهد شد.
۴ پرداختی به بازنشستگان تامین اجتماعی در سال جدید
افزایش حقوق سالیانه برای حداقل بگیران ۴۵ درصد
و برای سایر سطوح ۳۲ درصد به اضافه رقم ثابت ۹۳۱ هزارتومان
در فروردین ماه سال جاری بازنشستگان تامین اجتماعی قراراست چهار/۴ دریافتی داشته باشند
الف - افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ مصوب شورای عالی کار
ب ـ معوقات هفت ماهه ۴۰درصد متناسب سازی سال اول برنامه هفتم توسعه
پ -پرداخت ۳۰ درصد متناسب سازی سال دوم برنامه هفتم توسعه
پرداخت مابهالتفاوت ناشی از افزایش حقوق مصوب شورای عالی کار
اطلاع داریداین پرداختها معمولاً بستگی به نقدینگی سازمان تامین اجتماعی دارد که بعید میدانم سازمان بتواند این پرداختها را همزمان واریز نماید طبق روال سالهای گذشته افزایش حقوق سالیانه در فروردین پرداخت نمیگردد و به این صورت بوده که در فروردین ماه حقوق سابق(سال۱۴۰۳) را دریافت میکنیم و در ماههای بعد افزایش حقوق ۱۴۰۴اعمال میگردد و ما به التفاوت آن را در ماههای بعد دریافت خواهیم کرد
ضمناً مدیرعامل محترم سازمان قول مساعد دادند تامعوقات هفت ماهه متناسب سازی رادرفروردین پرداخت نمایند
امیدواریم با توجه به افزایش قیمتها و تورم موجود هر ۴ مورد همزمان درفروردین پرداخت گردد
ناصر ملک آسا؛دبیر کانون کارگران بازنشسته تامین اجتماعی استان خوزستان
حقوق طبق قانون بودجه سال ۱۴۰۴، بازنشستگان، وظیفهبگیران، مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوقهای بازنشستگی وابسته بهدستگاههای اجرایی در سال ١٤٠٤ به میزان ۲۰ درصد افزایش پیدا میکند.
کمکهزینه عائله مندی و حق اولاد برای بازنشستگان معادل کارمندان دولت تعیین شده است.حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی متناسب با سنوات خدمت به میزان ۱۱.۷ میلیون تومان تعیینمیشود. همچنین اقلام مشمول کسور بازنشستگی به موجب قانون تعیین میشود.
حقوق طبق قانون بودجه سال ۱۴۰۴، بازنشستگان، وظیفهبگیران، مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوقهای بازنشستگی وابسته به دستگاههای اجرایی در سال ١٤٠٤ به میزان ۲۰ درصد افزایش پیدا میکند.
کمکهزینه عائله مندی و حق اولاد برای بازنشستگان معادل کارمندان دولت تعیین شده است.
حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی متناسب با سنوات خدمت به میزان ۱۱.۷ میلیون تومان تعیینمیشود. همچنین اقلام مشمول کسور بازنشستگی به موجب قانون تعیین میشود.
در سال ۱۴۰۴، حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با تغییرات و افزایشهای متعددی همراه خواهد بود که هدف آن بهبود وضعیت معیشتی این قشر از جامعه است. در این گزارش جدول حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی ۱۴۰۴ و جزئیات مربوط به افزایش حقوق، مزایا و سایر تغییرات مرتبط با حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۴ را بررسی میکنیم.