فوری / پرداخت مابه التفاوت ماهانه ۲ میلیون تومانی همسان سازی با شاغلان همتراز از ابتدای سال | افزایش قطعی ۲ میلیون تومانی حقوق با اعمال متناسب سازی

گزارش جلسه با معاونت فنی صندوق بازنشستگی کشوری 

 در محل صندوق بازنشستگی استان لرستان جلسه ای با حضور آقای فیضی نژاد معاونت فنی صندوق بازنشستگی کشوری و رئیس صندوق بازنشستگی استان جناب اقای سر اهنگ و اعضای مجمع کانونهای بازنشستگی و تنی چند از فعالین صنف بازنشسته در محل ساختمان بازنشستگی استان برگزار شد.

ابتدا حاضرین در جلسه به مسائل و مشکلات حوزه کاری و بازنشستگان خود مطالبی رو بیان داشتن که بیشتر مسائل مطرح شده پیرامون همسان‌سازی و بیمه تکمیلی و ماده ۸۵ بود 

در ادامه آقای امیری پیرامون مصوبات همسان‌سازی و چرایی عدم اجرای ان و مشکلات ساختمان صندوق استان و خانه امید و پیگیری مشکلات بازنشستگان استان مطالبی رو بیان داشتند.

در ادامه آقای حاجیعلی دبیر مجمع ضمن خیر مقدم به آقای فیضی نژاد صندوق بازنشستگی را مقصر اصلی تمام مشکلات بازنشستگان دانست چرا که صندوق بازنشستگی به وظیفه ذاتی خود عمل نکرده و همیشه ناظر متضرر بوده است!

ایشان در بحث بیمه تکمیلی معتقد است که صندوق بازنشستگی از ابتدا نباید زیر بار بیمه تکمیلی می‌رفت تا ماده ۸۵ که دستگاهای اجرایی را مکلف به آن کرده بودن این ماده قانونی را اجرایی می‌نمودند و صندوق وقت و هزینه خود را صرف امور رفاهی بازنشستگان می‌کرد.

همچنین این مشکلاتی که اکنون بیمه ملت ودر قبل بیمه آتیه سازان برای بازنشستگان پیش آورده اند به وقوع نمی پیوست و معتقد بودند که صندوق در بحث همسان‌سازی و  محقق شدن ماده ۱۲۵ قانون خدمات کشوری که باید صندوق بازنشستگی مدافع اجرای این قانون باشند در وظیفه خود کوتاهی کرده و به عنوان ناظر متضرر عمل کرده اند.

و همین امر باعث شده حقوق بازنشستگان  کشوری مطابق نرخ تورم افزایش نیابد و درخواست انتقال این موضوعات به مدیران عامل و هیئت امنای صندوق بازنشستگی شدند. 

در ادامه جناب آقای فیضی ضمن تایید مطالب به سخنان روسای کانون‌ها و حاضرین در جلسه پاسخ دادند و پیرامون همسان سازی چنین فرمودن با عنایت به اینکه شاغلین تحت پوشش بازنشستگی کشوری ۸۵۰ هزار نفر هستند و میانگین حقوق آنها در حال حاضر ۱۸ ملیون هست و بازنشستگان میانگین حقوقشان ۱۳ ملیون هست تفاوت ۵ ملیون تومان بین شاغل و بازنشسته تقسیم بر ۹۰ ضربدر ۴۰ در صد می‌شود ۲ میلیون مابه التفاوت که امسال (۱۴۰۳) باید از ابتدای سال پرداخت شود.

و اظهار امیدواری کردند که این امر تا پایان مهر ماه منجر به صدور احکام ودر انتها به پرداخت منجر شود .

 مصوبات این جلسه بشرح زیر بیان شد 

روسای کانون‌های آموزش و پرورش و علوم پزشکی که بیشترین بازنشسته را در بین بازنشستگان کشوری دارند با همکاری مجمع کانونهای بازنشستگی کشوری استان با نمایندگان منتخب مجلس استان موضوع را مکتوب تا در جلسه ای با مدیر عامل صندوق و وزیر رفاه کار و امور اجتماعی  مطرح شود و تا قبل از تنظیم بودجه سال ۱۴۰۴ در کمسیون اجتماعی در نظر گرفته شود 

در بحث خانه امید استان و ساختمان اداری صندوق استان بودجه لازم در نظر گرفته شود تا احداث خانه امید استان که قبلا بودجه آن تامین گردیده به مرحله اجرا در آید و همچنین برای ساختمان صندوق بازنشستگی استان اعتبار لازم در نظر گرفته شود که در آینده خرید ساختمان مورد نظر عملی گردد

ساختمان هتل جهانگردی که دارای زمین زیادی هست و در منطقه گردشگری کیو قرار دارد بازسازی و هتل چند منظوره در نظر گرفته شود تا به گردشگری استان و همچنین محلی برای سفر بازنشستگان کشور باشد 

در مورد وام های ضروری و سفرهای سیاحتی و زیارتی بازنشستگان  تعین تکلیف و اطلاع رسانی شود و مثل سابق بازنشستگان بتوانند از این مزایا استفاده نمایند 

حاجیعلی دبیر مجمع کانونهای

بازنشستگی کشوری استان لرستان

سالهاست اغلب دوستان برای اجرای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان با شاغل هم‌تراز خود تلاش کرده اند این تلاش منجر به تصویب قانون شده است.

اجرای قانون در صدور احکام قطعا بدون نقص نخواهد بود.

حالا که مسولین با ۴ نفر از دوستان بازنشسته مشورتی کرده اند تا مقدمات صدور احکام سریعا صادر شود.

اگر همه پیشکسوتان هم به جلسه دعوت می شدند نباید در اجرای صدور احکام طبق آنچه قانون مشخص کرده تغییر محسوسی ایجاد شود.

هرشاغلی از یک آیتم هایی برای دریافت حقوق استفاده می‌کند که بسته به شغل و وزارتی دارد که در آن شاغل هست مثلا

گروه یا طبقه .مدت زمان استخدام ۲۵ یا ۳۰ یا ۳۵ سال

نوع شغل مدرس یا مدیر یا معاون یا کارشناس یا.. اگر ایثارگر باشد میزان خدمت در جبهه یا درصد جانبازی یا فرزند شاهد یا..محل خدمت جغرافیایی برخوردار منطقه جنگی یا کم برخوردار 

اگر با اشعه و پرتو کار کند سختی کار یا..

هر فرد بازنشسته فقط با شاغل هم‌تراز خودش برای محاسبه ۹۰٪ ناخالص پرداختی که شامل کسورات می‌شود سنجیده می‌شود و در ۳ مرحله ۴۰ و ۳۰ و ۳۰ باید در ۳ سال هم‌تراز شود

فرص میکنیم اولین اجرای این احکام مشکلاتی داشته باشد که می‌توان با پیگری در دومرحله بعدی اصلاح شوند

 اجازه ندهید بلایی که بر سر صادر نشدن احکام مناطق جنگی به خاطر لجاجت بیخود بعصی از دوستان در نحوه ی اجرای احکام شد بر سر همسان سازی بیاید چند روزی از اینهمه هجمه و فشاری که بر علیه این عزیزان و مسولین شروع کردی کم یا متوقف کنید تا احکام حتی با داشتن ایرادهای جزئی صادر شوند.

ایوب شمس  پیشکسوت آموزش و پرورش